Manager les équipes avec agilité

Conduisez le changement avec souplesse, inspirez la performance par l’agilité.

Mentorat Blended learning Finançable
La formation “Manager les équipes avec agilité” est conçue pour les managers souhaitant développer leur capacité à adapter leurs méthodes de travail dans un environnement en constante évolution. Grâce à des outils et techniques issus des pratiques agiles, vous apprendrez à favoriser la collaboration, la prise d’initiative, et l’engagement de vos équipes. Cette formation vous permettra de mieux répondre aux besoins de vos collaborateurs, d’optimiser la gestion des priorités, et de renforcer la réactivité face aux imprévus. Lire la suite Symbol bas Nolia Formation

A qui s'adresse cette formation ?

Pour qui

Managers et responsables d’équipe souhaitant améliorer leur leadership et gestion.

Prérequis

Aucun

Les objectifs de la formation

  • Mieux se connaître pour comprendre et mobiliser ses collaborateurs
  • Renforcer ses compétences en communication et gestion des relations professionnelles
  • Manager des équipes à distance avec confiance et efficacité
  • Gérer les résistances au changement et prévenir les conflits
Programme de formation
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  • Pourquoi devenir manager ?
  • Rôles et devoirs du manager.
  • Compétences et qualités indispensables.
  • Les bonnes pratiques pour une prise de fonction réussie.
  • Les erreurs à éviter dans les premiers mois.
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  • Qu’est-ce qu’un leader ?
  • Les bases du leadership : influence et exemplarité.
  • Différences entre management et leadership.
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  • Les quatre styles de management situationnel.
  • Analyser les besoins de ses collaborateurs pour y répondre efficacement.
  • Cas pratiques : choisir le style adapté à chaque situation.
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  • Introduction au SWOT.
  • Études de cas : analyser un environnement réel.
  • Élaboration d’un plan d’action opérationnel.
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  • Créer une culture du changement.
  • Anticiper et gérer les résistances.
  • Techniques d’accompagnement pour les équipes en transition.
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  • Mettre en place des valeurs et chartes relationnelles.
  • Animer des réunions productives.
  • Définir des indicateurs de performance collectifs.
  • Techniques pour fixer et suivre les objectifs d’équipe.
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  • Études de cas : résoudre des problématiques managériales concrètes.
  • Simulations de situations critiques : gestion des conflits ou résistances au changement.
  • Retours d’expérience personnalisés.
  • Techniques d’adaptation des styles de management.
  • Perfectionnement des outils SWOT et gestion du changement.
  • Les ateliers en visio aborderont des thèmes proposés, ajustés selon les besoins spécifiques des participants pour garantir une formation personnalisée
A propos de la formation
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  • Suivez cette formation 100% en ligne à domicile à votre propre rythme, en toute autonomie.
  • Dans le cas d’une formation via “Mon Compte Formation”, un délai minimum obligatoire et incompressible entre la validation de la demande d’inscription par l’organisme de formation et l’entrée en formation du stagiaire. Le délai minimum et non négociable, fixé à 11 jours ouvrés.
  • En début de formation, vous recevrez vos identifiants d’accès à notre plateforme en ligne qui contient l’ensemble des supports. Vous suivez la formation à votre rythme.
  • Si vous êtes en situation de handicap, vous êtes invités à nous en informer dès la prise de contact en nous précisant la nature du handicap afin d’étudier le besoin de compensation pédagogique.
  • Delais d’accès 11 jours.
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  • Un questionnaire de motivation vous est envoyé afin de connaître quels sont vos objectifs ainsi qu’un test de positionnement permettant d’évaluer votre progression en début et en fin de formation.
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  • Des évaluations formatives, nous permettent d’évaluer votre niveau tout au long du parcours.
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  • L’attestation individuelle de formation, est le résultat de la validation des acquis, elle est envoyée aux Stagiaires.
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  • À l’issue de cette formation, vous recevrez un certificat de réalisation délivré par Nolia Formation, attestant de votre participation et de l’acquisition des compétences abordées. Véritable gage de sérieux et d’investissement, ce certificat vous permet de valoriser votre montée en compétences auprès de vos employeurs, partenaires ou clients.

Les solutions de financement

Nos formations peuvent être prises en charge par différents dispositifs selon votre statut.

Salarié ou entreprise ?

Votre formation peut être financée par votre OPCO (Opérateur de Compétences).

Indépendant, demandeur d’emploi ou autre situation ?

D’autres financements sont possibles : CPF, aides régionales, autofinancement…

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